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主要参数及得分 |
职位信息 |
招聘公司 |
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HR957
要求相关经验:2.0
资深程度要求:2 Manager/Supervisor, team leader, 科长
管理经验要求:不需要
行业证书:
2017-08-07 09:58
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快速算分 仅供参考
提高30%的分数
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经验
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80分以下HR
要求相关经验:2.0
资深程度要求:2 Manager/Supervisor, team leader, 科长
管理经验要求:不需要
行业证书:
2017-08-06 19:31
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快速算分 仅供参考
提高30%的分数
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经验
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80分以下HR
要求相关经验:2.0
资深程度要求:2 Manager/Supervisor, team leader, 科长
管理经验要求:不需要
行业证书:
2017-08-06 19:19
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快速算分 仅供参考
提高30%的分数
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经验
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80分以下HR
要求相关经验:2.0
资深程度要求:2 Manager/Supervisor, team leader, 科长
管理经验要求:不需要
行业证书:
2017-08-06 11:32
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快速算分 仅供参考
提高30%的分数
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经验
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80以下HR1107
要求相关经验:2.0
资深程度要求:2 Manager/Supervisor, team leader, 科长
管理经验要求:不需要
行业证书:
2017-08-06 11:08
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提高30%的分数
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经验
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职位
要求相关经验:10.0
资深程度要求:2 Manager/Supervisor, team leader, 科长
管理经验要求:7人以上
行业证书:
2017-08-06 10:48
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快速算分 仅供参考
提高30%的分数
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HR2231
要求相关经验:2.0
资深程度要求:2 Manager/Supervisor, team leader, 科长
管理经验要求:7人以下
行业证书:
2017-08-05 22:33
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提高30%的分数
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经验
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HR1737
要求相关经验:2.0
资深程度要求:2 Manager/Supervisor, team leader, 科长
管理经验要求:不需要
行业证书:
2017-08-05 17:38
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快速算分 仅供参考
提高30%的分数
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HR1706
要求相关经验:2.0
资深程度要求:2 Manager/Supervisor, team leader, 科长
管理经验要求:
行业证书:
2017-08-05 17:07
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快速算分 仅供参考
提高30%的分数
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HR1656
要求相关经验:2.0
资深程度要求:2 Manager/Supervisor, team leader, 科长
管理经验要求:不需要
行业证书:
2017-08-05 16:57
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